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省建材集团公司党委副书记、纪委书记顾鸣芳到联系点万年水泥厂铁路车间党支部、赣州公司兴国厂党支部指导公开承诺点评会

2011-12-16

2011年12月9日-12月13日,省建材集团公司党委副书记、纪委书记顾鸣芳,集团公司党群工作部副部长李伟东分别来到联系点江西万年青水泥股份有限公司万年水泥厂铁路车间党支部、江西赣州南方万年青水泥有限公司兴国厂党支部指导公开承诺点评会。此次点评方式及程序均按党员自评——党员互评——群众点评——支部书记点评的程序逐一进行点评。

在万年水泥厂铁路车间党支部召开2011年第四季度党员公开承诺点评会上,铁路车间党支部副书记陈元武首先简要介绍了车间党员及党支部公开承诺的基本情况,并就2011年铁路车间党支部创先争优工作和支部测评情况做了汇报。股份公司副总经理、万年厂党委书记、厂长周帆对铁路车间支部的党员公开承诺活动进行了点评并从三个方面做了点评:一是基层党支部和党员的公开承诺取得了实效。二是支部党建特色工作开展得不错。支部围绕生产中出现的各种情况,确立了“反三违保安全、降消耗增产量”的支部特色工作目标,选题准确,恰如其分,并且取得了实效。三是党员“四个一”活动开展到位。随后,他对铁路车间党支部今后的工作提出四点意见:一要继续强化党建基础工作,二要不断创新,创先争优是党内一项长期的工作,要赋予它新的内涵,并且持之以恒,三要进一步加强对党员的教育和培训以及对员工的教育和培训,多宣传党员的先进事迹,四要确立新的目标,党建特色工作要有开阔的视野,党建工作考核还要加以细化、量化,实现可视化管理。

顾鸣芳副书记在点评会上说,听了大家的发言和点评,感觉很有收获,有三点感想:第一点感想是感动,一为铁路车间党员在承诺当中所表现的朴实所感动,党员的承诺语言朴实,结合了自己的岗位特点,二为大家履诺当中的踏实所感动,大家在履诺的过程中推动了自身不足的改善,推动了心态的改善,推动了工作态度的改善,推动了工作技能的改善,推动了工作业绩的提高,正是大家的努力铸成了党支部的战斗力,成就了铁路车间的进步,也成就了万年厂的进步,从中也看到了铁路车间党员优秀的人品和职业道德,为此而感动。第二点感想是为铁路车间的进步高兴。(1)创先争优工作有显著的进步,真正地落到了实处,以创先争优为抓手,立足于带好党员队伍,进而带好员工队伍。(2)看到车间以创先争优为抓手,工作有显著的进步,实现了效率、效益、安全的统一,从群众点评中就体现了车间工作的进步,感到非常高兴。第三点感想是对万年厂党委很有信心。(1)透过铁路车间党支部这个点,对万年厂做好创先争优工作,以创先争优工作为抓手推动2012年的工作很有信心;(2)看到万年厂党委今年对创先争优工作高度重视。

最后,顾鸣芳副书记对铁路车间党支部工作提出了宝贵建议:党员要带好群众,把党建带群建落到每一个党员的肩膀上;铁路车间创先争优活动放在首位的永远是安全;要建立完善安全生产的操作规范;进一步完善党员台账工作。

 在赣州公司兴国厂党支部2011年下半年创先争优活动点评大会上,党员们先进行了自评,兴国厂党支部书记陈绍明对支部和其本人下半年创先争优活动情况进行了自评,评出了三个季度以来党员的履诺、践诺、销号、再履诺、再销号的情况,肯定了亮点,指出了不足。8 名群众代表评议了党员和党支部情况,还现场为党员、党支部进行测评,并选派一名群众代表现场公布测评成绩。

赣州公司党委副书记熊汉南代表党委对兴国厂党支部下半年创先争优活动进行了点评。熊书记说兴国厂有三个好,第一是兴国厂履诺竞赛的选题非常好。第二是兴国厂在履诺竞赛方式方法上创新好。别的支部是半年承诺一次,兴国厂是一季度承诺一次,并且每季度还评出了“履诺星”、“带动星”、“共建星”、 “特别履诺星”四个奖项。第三是兴国厂党支部给群众影响好,运用宣传栏对党员的承诺进行公示,让群众对党员进行监督,党员承诺后都能认真的去执行,发挥了党员的先锋模范作用。

省建材集团公司党委副书记、纪委书记顾鸣芳在听取了支部、党员的自评、点评、群众评议和与会人员的发言后作了重要讲话。她指出兴国厂党支部在创先争优上体现了5个特点:一是认真。每个党员都承诺了,并且认真的履诺、销号;二是突出了带动。不但每个党员完成了自己的承诺,还有部分党员把整个班组带到活动中来了,共同实现承诺。三是突出了竞赛。有个别党员在季度销号时未完成销号,没有得到星,心里总是不舒服,感觉自己比别人落后了一步,采取各种办法来实现承诺;四是诚信。党员们在自评时都能实事求是,完成了的就完成了,未完成的也不隐瞒,下一季度继续努力。五是攻难。在活动中党员按照“高一点、进一步”的要求,结合自身的工作实际,提出了比一般要求更高的工作目标。此次点评优点突出:一是认识水平高;二是谋化能力强;三是增强凝聚力。

最后,顾鸣芳副书记对兴国厂党支部提出了几点要求:一是点评要进一步亮化。既要点出党员取得的成绩,取得成功的方法,同时要点出不足;二是成绩固化。达到了的目标要固化,不要反复;三是2012年的承诺要在提高一项技能上加强。四是党支部特色活动要和党员“四个一”、党员的承诺相辅相成;五是入党积极分子与群众也可以相应的提出承诺;六是参与群众测评的面要更广一点。

省建材集团公司党群工作部、万年青公司党群工作部负责人在会上就支部点评工作先后做了指导性发言。