江西玉山万年青水泥有限公司召开五四青年座谈会

企业是一代代人不断传承下来的，在昨天与明天的必然交接中，让青年人成为朝气和奋发的象征，是公司发展的一项重要任务。5月4日，江西玉山万年青水泥有限公司召开的青年座谈会上，青年们再次展现出青春的朝气，为企业发展建言献策。

一季度玉山公司抓住市场机遇，提高产能，赢得了较好的经济效益，成绩带来了喜悦，也给玉山公司提出了更高的目标。座谈会上，30多名团员青年结合本职工作围绕如何加强学习、提高节能意识和保持良好心态发表意见。

玉山公司总经理助理邓小春在听取大家介绍的学习工作情况后表示，年轻人有着充沛的精力和较强的学习接受能力，不断学习，随时汲取新鲜养料，是每个年轻人成长的首要任务，除了积极参与公司提供的学习机会，青年同志们更要注重日常知识的积累，抱着学习的心态对待各个问题，各项工作，加强车间之间、工段之间、班组之间、同事之间的沟通交流，通过交流学习提高自己，壮大自己。

玉山公司副总经理余爱军指出，态度决定一切，良好的心态对工作有很大的促进作用。工作时，不仅要保持开心愉悦的心情，更要培养良好的工作习惯，树立节能降耗意识。近几年，玉山公司不断重申对标管理工作，而成本管理是对标管理工作的重点、难点，降低生产成本，减少浪费是每一位员工的责任。在降低生产成本方面，青年们要发挥节能降耗的先锋表率作用，坚定信心和勇气，通过创建“四环”岗位，履行一个承诺，以点呈线，以线盖面，关注每一细节，实现节能降耗，完成对标目标。

在这次座谈会上，所有的团员青年们纷纷表示要充分发挥年轻一代的热情与优势，为玉山公司发展奉献光与热。